厦门日报电子报[厦门日报]
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两岸人才机构合作洽谈会昨日举行,吸引更多台湾人才来厦创新创业。
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嘉宾踊跃发言。
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台湾特聘专家代表接受采访。
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昨日的洽谈会举行台湾特聘专家(专才)颁证仪式 。
本组文/本报记者 黄 怀
通讯员 杨鸿杏
本组图/本报记者 黄 嵘
你踏波而来,我为你筑梦。昨日,由市委组织部、市人力资源和社会保障局主办的第四届两岸人才机构洽谈会在我市举行,这是海峡论坛期间我市人才交流板块的重头戏,将充分发挥两岸机构中介的桥梁作用,吸引更多台湾人才来厦开辟创新创业新天地。
市委常委、组织部长陈沈阳出席洽谈会并致辞。他表示,打造台湾人才登陆第一家园,厦门有基础、有诚意、有思路、有行动。台湾同胞、台湾人才一直以来都是厦门经济社会发展的重要参与者、建设者。衷心欢迎更多人才机构来厦深耕发展,架设起两岸人才交流互通的桥梁,吸引更多台湾人才来厦开辟创新创业新天地,共享新时代发展机遇,携手把厦门建设成为两岸往来最便捷、政策最开放、交流最活跃、情感最融洽的台湾人才登陆第一家园。
首设“台湾人才服务驿站”
让台湾人才在家门口了解厦门对台政策
昨日会上同步举办了“台湾人才服务驿站”以及集成电路、文化创意领域两岸产业人才联合培训等合作项目签约仪式。我市将在台湾岛内设立“台湾人才服务驿站”,首次将引才工作站直接设在台湾人才家门口,让他们可以更直接、更便捷地了解厦门对台人才政策。
“台湾人才服务驿站”分别位于台北、新竹等人才聚集地,除了在台湾岛内积极宣传厦门市创业投资引才计划、创新发展人力资源服务以外,还将助力两岸人才科技企业与投资机构的交流与合作。
台湾科技商业协会就是首批设置的入台引才工作站之一,协会的理事长及多位会员,均是已在厦成功创业的“双百计划”人才。协会驻厦办执行长孙涛说:“我们将人才引进的窗口前移到台湾,让他们更加方便地了解厦门的对台人才政策,这样可以提升台湾人才落地引进的成功率。”
“根据厦门市的政策,如果成功引进台湾人才团队来厦,并入选市级以上人才计划的,可以获得引才奖励,这让我们更有投身招才引智工作的积极性。”孙涛说,他们将联合台湾多家产业基金公司、专业投资机构资源,共同助力优质人才企业发展。
首办台湾人才项目联合评审
开辟台湾高层次人才来厦绿色通道
我市依托高层次人才群体、项目,发挥“引才+招商”的“葡萄串效应”,昨日首次举办台湾人才项目联合评审会,重点评选生物医药、电子信息等领域科技创业项目,充分挖掘台湾人才项目富矿。
此次共有20余个高层次人才项目报名,11个项目入围评审。报名的台籍人才中,硕士研究生及以上学历人才占比高达80%。
台湾嘉宾涂正翰在联合评审会上向评委们积极推介他和团队研发的项目——安全摄像机人工智能影像分析平台。他希望能在厦门设立商务拓展中心,加速项目在大陆市场的拓展。
“经过前期遴选,优质项目可以直接进入厦门市引进高层次人才‘双百计划’最终答辩环节,相当于给台湾人才创业项目开辟了一条来厦的绿色通道,简化了申报‘双百计划’的多项流程,可以让我们把95%的时间和精力投入到最擅长的产品研发及市场拓展中去。” 涂正翰兴奋地说。
据了解,“台湾人才项目联合评审”机制是“双百计划”引才链条的延伸,不仅有成熟的政策保障体系做基础,还能够通过明确项目领域、简化评审流程等手段,提升引才招商的精准性、便利性,将有效促进两岸产业融合,让台湾先进技术迅速入厦找到合适土壤,搭建台湾人才“登鹭”快车道。
首发两岸紫荆智库“招才引智”平台
探寻柔性使用台湾人才新路径
本次洽谈会上,由清华海峡研究院牵头成立的两岸紫荆智库“招才引智”平台首次公布。该平台依托两岸清华大学和东盟“一带一路”创新创业生态圈,在台湾新竹科技园设有办公场所,通过“1+N”模式(1个运营平台+N个已建成的众创空间),定期组织台湾人才考察团来厦开展体验式办公,大批量柔性引进台湾人才,并组织科技服务专员帮助他们“留厦”,为台湾科技工匠与先进技术搭建两岸交流渠道和孵化基地。
“紫荆智库”不单单是一个服务于科技研发的传统众创平台,更重要的是能够为入驻的台湾人才和项目团队提供大规模咨询服务和融资、知识产权保护等中介服务。同时还能利用“线上科技人才项目库”等智力资源打造“总裁俱乐部”,持续吸纳成功企业家入库,以金门为中转站、以厦门为桥头堡,举办海峡国际论坛、两岸学术研讨、政策推介交流会等,形成招才引智“强磁场”。
此外,“紫荆智库”还拥有清华大学、中航工业、中国商飞等一大批高品质科研项目支撑,能够开展订单式发明、投放式创新,确保优质人才创新成果转化为高价值专利。
我市今年还将推出一系列两岸人才培训项目,如促成市科技集团与台湾联电教育机构围绕两岸集成电路产业联合开展人才培训;推动厦门文化创意产业协会开展培养培训平台建设等,促进两岸人才智力资源共同开发。
为台湾特聘专家专才颁证
让高新企业更好融入资本市场
厦门市明晟鑫邦科技有限公司副董事长璩泽中此次获评第五批台湾特聘专家,他同时也是福建省“百人计划”专家。
昨天上午,身着正装的璩泽中接过台湾特聘专家证书时,脸上写满了欣喜和自豪,“这是对我们台湾人才的认可和肯定,我们公司有不少台湾人才,我会把这份荣誉带回公司,让大家一起分享这份喜悦。”
看好厦门良好的发展环境,璩泽中2015年来厦,和团队一起创办了明晟鑫邦科技有限公司。四年来,企业的芯片模块封装产能不断递增,2018年企业产值规模已是初创时的四倍。在台籍员工和大陆员工的共同努力下,企业凭借行业领先的WLCSP(Wafer Level Chip Scale Packaging)芯片模块封装技术,去年获得两家风险投资公司的入资。
璩泽中介绍,明晟鑫邦落地厦门后,已获得省、市两级人才扶持资金1150万元。“在厦门市政府的大力支持下,我们有信心让企业成功上市。”
像明晟鑫邦这样由台湾人才领衔的高新技术企业,在厦门还有很多,为了让他们更好地融入资本市场,我市还在两岸股权交易中心先行先试,打造全国首个“双百人才企业板”“台资板”,已经有欣贺股份、建霖股份、宸展光电等4家台湾人才聚集企业成为我市重点上市后备企业。
数字
3万人
截至2018年底,在厦常住台胞约14万,其中台湾中高层次人才约3万人。在厦台籍高技能人才超过2000人,超过1000名台湾高层次人才入选国家、省、市重大人才计划,75名台湾同胞获评省、市级“劳动模范”“五一劳动奖章”等称号。此外,目前全市有7个国家级、10个省级海峡两岸青年就业创业基地,24个具有对台元素的创客中心、创业平台,近500个台湾青创团队、逾3200位台青在厦门开辟就业创业新天地。
500万元
厦门的对台人才政策力度在大陆同类城市中具有鲜明特色和强有力的竞争力:台湾人才创业补助最高可达500万元,生活补助最高可达150万元,台湾毕业生在厦就业按双一流高校本科每人2万元、硕士每人3万元、博士每人5万元发放生活补贴,大学生来厦实习实训每月补助可达2500元,台湾创业基地最高补助达1000万元等。
291名
厦门是全国首个实施台湾高端人才评选计划的城市,早在2013年就在“海纳百川”人才计划中专设“台湾特聘专家(才)”子计划,吸纳台湾电子信息、光电、现代服务业等优势产业高端人才来厦工作创业,给予最高150万元的生活补贴和500万元的创业资金扶持。目前全市共计评选台湾特聘专家、专才291名,其中特聘专家137名、特聘专才154名,预计截至今年底,扶持金额将达到7000万元。
同步
构建台湾人才
逐梦第一家园
两岸人才工作座谈会昨举行
“厦门的惠台人才政策非常好,希望两岸在医疗教育领域推动更加深入的合作,建立和完善两岸人才交流平台。”“厦门集成电路产业的发展需要人才,建议建立两岸半导体、集成电路产业人才研究院,两岸携手培养半导体集成电路产业人才。”……
昨天上午,我市举行两岸人才工作座谈会,两岸人才机构代表围绕如何将厦门打造成为台湾人才“登陆”第一家园,推进对台招商引资、招才引智,深化两岸人才产业融合、开展两岸人才联合培养培训等议题进行座谈交流。
记者看到,每位台湾人才面前的桌子上都放着《台湾人才服务手册》《厦门市惠台人才政策速览》等人才快捷服务指南,图文并茂、通俗易懂,方便广大台湾人才快速便捷了解厦门惠台政策,第一时间对接厦门政府、市场等各类资源,这些惠台政策还将在线上线下同步推出。
“厦门是台湾人才的第二故乡,厦门的惠台人才政策非常有吸引力,服务人才的举措十分贴心,我们在这里工作创业十分幸福。”昨天,参加座谈的台湾人才普遍对厦门惠台人才政策给予充分肯定,同时大家也提出了许多积极的建议,希望惠台政策能够进一步落细落实,如台湾人才在厦门就业创业,可以方便地实现打车刷二维码结算,轻松办理厦门银行卡、手机号等,吸引更多台湾人才“登鹭”发展,构建台湾人才逐梦第一家园。
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